Het belang van management voor een modern bedrijf

Enkele van de belangrijkste aspecten of het belang van management voor moderne bedrijven zijn de volgende: 1. Voltooiing van doelen 2. Effectief gebruik van hulpbronnen 3. Orde om te streven of inspanningen 4. Goede organisatie 5. Biedt visie en vooruitziende blik 6. Nationale groei en welvaart .

Peter F. Drueker verwijst naar het management als het dynamische levengevende element van elke onderneming. Management is het denkorgaan dat visie geeft aan het bedrijf. Het is ook de integrerende kracht voor het bereiken van zakelijke doelstellingen.

Het belang van management voor een modern bedrijf wordt hieronder besproken:

1. Verwezenlijking van doelen:

Het is het management dat de doelen van de organisatie en van verschillende afdelingen en functionele groepen bepaalt. De doelen worden gecommuniceerd aan de werknemers om hun medewerking te zoeken. Alle organisatorische activiteiten zijn gericht op de organisatiedoelstellingen. Duidelijke definitie van doelen is essentieel voor het succes van elke organisatie.

2. Effectief gebruik van hulpbronnen:

Management zorgt voor een optimaal gebruik van middelen. Door planning en organisatie elimineert het management alle soorten verspilling en bereikt het efficiëntie in alle bedrijfsactiviteiten. Management motiveert werknemers om hun beste prestaties te leveren. Dit zou leiden tot een effectieve werking van het bedrijf.

3. Volgorde om te streven of inspanningen:

Het management behandelt de integratie van menselijke en niet-menselijke hulpbronnen om organisatorische doelstellingen te bereiken. Het regisseert en coördineert de activiteiten van individuen en groepen in het gebruik van materialen, methoden en machines. Het brengt dus orde in pogingen van verschillende groepen.

4. Goede organisatie:

Het management zorgt voor een goede organisatie voor het bereiken van de gewenste doelstellingen. Het verduidelijkt autoriteit-verantwoordelijkheidsverhoudingen tussen verschillende posities in de onderneming. Het vult verschillende functies met personen die de juiste kwalificatie en training hebben. Management biedt de werknemers ook een goed milieu en stimuleert de geest van samenwerking.

5. Biedt visie en vooruitziende blik:

Het management houdt contact met de externe omgeving en levert visie en vooruitziendheid aan de onderneming. Het helpt bij het voorspellen van wat er in de toekomst gaat gebeuren, wat de werking van de onderneming zal beïnvloeden. Het neemt ook stappen om ervoor te zorgen dat de onderneming in staat is om aan de eisen van een veranderende omgeving te voldoen.

6. Nationale groei en welvaart:

Efficiënt beheer van middelen is even belangrijk op nationaal niveau. Volgens Peter Drueker, "Management is de cruciale factor in economische en sociale ontwikkeling." De ontwikkeling van een land is vrijwel afhankelijk van de kwaliteit van het beheer van zijn middelen. Efficiënt hulpbronnenbeheer is een sleutel tot groei van de economie en welvaart en een betere levensstandaard van het grote publiek.