Het belang van innovatie in marketing

Innovatie is een belangrijke ondernemersfunctie voor het bedrijfsleven. Het is niet voldoende dat het bedrijf alleen economische goederen en diensten levert; het moet betere en economischere bieden. Het is niet noodzakelijk voor een bedrijf om groter te worden, maar het is noodzakelijk dat het constant beter wordt.

In de ongunstige omstandigheden van een bedrijf, of tijdens de zwaarste recessieperiode of op de bodem van een depressie, kan een zakenman ervan overtuigd zijn dat er deze keer geen herstel zal zijn. Een goed management is het specifieke orgaan voor verandering, uitbreiding en groei.

Een ondernemer zal zijn innovatieve kwaliteit gebruiken en een gunstig verandermanagementproces bewerkstelligen. Innovatie gaat door alle fasen van het bedrijfsleven heen. Het kan een innovatie zijn in design, in product, in marketingtechnieken. Innovatie breidt zich dus uit door alle vormen van ondernemen. Innovatie in distributie is net zo belangrijk als innovatie in productie of innovatie in productontwerp of innovatie in het banksysteem.

Het management, met name de personeelsafdeling, zou de werknemers moeten identificeren met een aanzienlijke hoeveelheid ijver voor het opbouwen van hun carrière. Zulke mensen zouden het commitment van de organisatie positiever zien en het management helpen om de loopbaanplanning van zijn werknemers te versterken.

Commitment lijkt te koesteren in innovatie in het individu vanwege de emotionele en cognitieve component van het construct. Betrokken mensen worden beschouwd als meer energiek, probleemoplossend gericht en genieten meer van de baan dan degenen die minder betrokken zijn.

Daarom houden de nadelige situatie van een bedrijf, productiviteit, prestaties en efficiënt gebruik van menselijke hulpbronnen interessante implicaties in voor de waarde van de betrokkenheid van organisaties. Succesvol ondernemen is innovatie cruciaal en moet de primaire activiteit zijn. Innovatie die nieuwe ideeën creëert, nieuwe mogelijkheden uitlegt en exploitatie van bewezen kennis.

Om creativiteit te bevorderen, is het belangrijk dat mensen doen wat zij denken dat juist is, in plaats van wat hen wordt verteld of wat zij verwachten dat hun senioren verlangen. Een vooruitstrevend management moet het creëren van een gunstig klimaat bevorderen dat bevorderlijk is voor de innovatiefunctie.

Het beste voorbeeld is het bestaan ​​van het Jack Welch Technology Center in Bangalore, beheerd en gefinancierd door General Electric uit de VS voor het uitvoeren van geavanceerde onderzoeksactiviteiten door gekwalificeerde en getrainde ingenieurs en wetenschappers.