Shift Werken aan werkkapitaal

Laten we een diepgaande studie maken van de impact van ploegendienst op werkkapitaal.

Het grootste voordeel van het bedrijf voor het introduceren van ploegenarbeid is het juiste gebruik van vast kapitaal.

Normaal gesproken kan de productie worden verhoogd en / of verdubbeld zonder een overeenkomstige aanvullende investering in vast kapitaal om dubbele verplaatsingen te introduceren.

Maar hetzelfde principe is niet waar in het geval van werkkapitaal. Omdat extra hoeveelheid werkkapitaal nodig is voor extra materialen, arbeid en overheadkosten voor werken in twee ploegen.

De impact van ploegendienst op werkkapitaal wordt hier geïllustreerd in Afbeelding 1:

Afbeelding 1:

Good Luck Ltd. heeft een normale werkdag van 8 uur. Er zijn 30 werkdagen in een maand.

De productiekosten per maand zijn:

Het management wil een dubbele ploegendienst introduceren voor 6 uur per dag vanwege de acute vraag van het product. Er wordt ook voorgesteld dat de werknemers hetzelfde loon ontvangen per ploegendienst die ze vroeger per dag verdienden.

U wordt gevraagd om de eis van werkkapitaal vast te stellen onder (1) Single Shift Working; en (2) Werken met dubbele verschuiving.

Afbeelding 2:

Een bedrijf heeft op basis van één ploeg gewerkt om zijn product te fabriceren met de volgende kostprijsstructuur:

Op dit moment ontvangt het bedrijf 2 maanden krediet van leveranciers van materialen en is de loon- en onkostenvergoeding na een halve maand vertraagd.

Met het oog op de toegenomen marktvraag wordt voorgesteld om de productie te verdubbelen door een extra ploeg te werken. Naar verwachting zal er 10% korting beschikbaar zijn bij leveranciers van grondstoffen, met het oog op een grotere productieomvang.

Extra productie kan tegen de bestaande prijs worden verkocht. Er zal geen verandering komen in het kredietbeleid. Krediet van leveranciers van materialen en tijdsverschil ter betaling van lonen en uitgaven zal op het huidige niveau blijven.

U wordt door het management gevraagd om de effecten van werkkapitaal te bepalen of ploegendiensten te introduceren.